अगर आप भारत में सैलरीड हैं, तो EPF शायद पहले से ही आपकी सैलरी के पीछे बिना ज़्यादा सोचे-समझे चल रहा होगा। NPS वह है जिसे आपको खुद जॉइन करने का फैसला लेना होता है। तो कौन असल में बड़ा रिटायरमेंट फंड बनाता है — और क्या आपको सिर्फ एक पर निर्भर रहना चाहिए, या दोनों पर?

मूल फर्क

EPF सैलरीड कर्मचारियों के लिए एक अनिवार्य, सरकार-समर्थित प्रोविडेंट फंड है, जो ज़्यादातर डेट इंस्ट्रूमेंट्स में निवेश करता है और हर साल घोषित एक तय ब्याज दर देता है — FY 2025-26 के लिए 8.25%, लगातार तीसरे साल बिना बदलाव के। NPS एक स्वैच्छिक, मार्केट-लिंक्ड पेंशन स्कीम है जिसे PFRDA रेगुलेट करता है, जहां आपका पैसा इक्विटी, कॉर्पोरेट बॉन्ड और गवर्नमेंट सिक्योरिटीज़ में उस एलोकेशन के हिसाब से निवेश होता है जो आप (या एक ऑटो-मैनेज्ड लाइफसाइकल फंड) चुनते हैं।

यही एक फर्क — तय और गारंटीड बनाम मार्केट-लिंक्ड और बदलता हुआ — असल में इस पूरी तुलना की जड़ है।

EPFNPS
प्रकारअनिवार्य (योग्य कर्मचारियों के लिए)स्वैच्छिक
रिटर्नतय, हर साल घोषित (FY 2025-26 के लिए 8.25%)मार्केट-लिंक्ड, लंबी अवधि में ऐतिहासिक रूप से इक्विटी एक्सपोज़र के साथ 10-12%+
इक्विटी एक्सपोज़रकोई नहीं — ज़्यादातर डेटस्टैंडर्ड चॉइस में 75% तक; 2025 के आखिर में शुरू हुए नए Multiple Scheme Framework के तहत प्राइवेट-सेक्टर सब्सक्राइबर्स के लिए 100% तक
टैक्स डिडक्शनSection 80C के तहत (₹1.5 लाख की लिमिट के भीतर)80C, साथ में 80CCD(1B) के तहत अतिरिक्त ₹50,000, साथ में 80CCD(2) के तहत एम्प्लॉयर कंट्रीब्यूशन
रिटायरमेंट पर निकासीपूरी निकासी की इजाज़तलंप सम के तौर पर 80% तक (नॉन-गवर्नमेंट सब्सक्राइबर्स के लिए, 2025 के आखिर में 60% से बढ़ाकर); बाकी 20% से annuity खरीदना ज़रूरी
लॉक-इनज़्यादा लचीला — खास ज़रूरतों (मेडिकल, घर, शिक्षा) के लिए पार्शियल निकासी की इजाज़त60 साल तक लॉक, सीमित पार्शियल निकासी के प्रावधानों के साथ

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EPF कहां जीतता है

EPF की सबसे बड़ी ताकत निश्चितता है। ब्याज दर घोषित होती है और मार्केट के साथ नहीं बदलती, इसलिए आपको साल-दर-साल लगभग पता होता है कि आपको क्या मिल रहा है। यह NPS से ज़्यादा तरल भी है — असली ज़रूरतों जैसे मेडिकल इमरजेंसी, बच्चे की शिक्षा, या घर खरीदने के लिए पार्शियल निकासी की इजाज़त है, और अगर आप लंबे समय तक नौकरियों के बीच हैं, तो आप पूरा बैलेंस निकाल सकते हैं। जो लोग मार्केट की उथल-पुथल से सहज नहीं हैं, या जिन्हें 60 साल से पहले इस पैसे तक पहुंच चाहिए हो सकती है, उनके लिए EPF ज़्यादा सुरक्षित, ज़्यादा लचीला विकल्प है।

NPS कहां जीतता है

NPS की सबसे बड़ी ताकत अतिरिक्त टैक्स डिडक्शन और इक्विटी एक्सपोज़र से ग्रोथ की संभावना है। Section 80CCD(1B) के तहत अतिरिक्त ₹50,000 डिडक्शन आपकी 80C लिमिट से ऊपर उपलब्ध है, जो इसे बचे हुए कुछ टैक्स ब्रेक्स में से एक बनाता है जिसे सक्रिय रूप से इस्तेमाल करना चाहिए — हालांकि यह खास डिडक्शन सिर्फ पुरानी टैक्स व्यवस्था के तहत लागू होता है। वहीं Section 80CCD(2) के तहत एम्प्लॉयर कंट्रीब्यूशन दोनों टैक्स व्यवस्थाओं में डिडक्टिबल रहता है, जो एक बड़ा फायदा है अगर आपका एम्प्लॉयर आपकी CTC का एक हिस्सा NPS के ज़रिए रूट करने का ऑफर देता है। लंबी अवधि में — 20, 25, 30 साल — NPS के इक्विटी-लिंक्ड रिटर्न और EPF की तय दर के बीच का ऐतिहासिक फर्क कंपाउंड होकर काफी बड़ा फंड बना सकता है, बशर्ते मार्केट वैसा ही व्यवहार करे जैसा इतिहास में करता आया है (जिसकी कोई गारंटी नहीं है)।

NPS के साथ Annuity वाली शर्त

NPS की annuity की अनिवार्य शर्त को इसमें भारी निवेश करने से पहले साफ तौर पर समझना ज़रूरी है। रिटायरमेंट पर, आपके फंड का एक हिस्सा (2025 के बदलाव के बाद ज़्यादातर नॉन-गवर्नमेंट सब्सक्राइबर्स के लिए 20%) annuity खरीदने के लिए इस्तेमाल करना ज़रूरी है — यह एक ऐसा प्रोडक्ट है जो आपको जीवनभर नियमित पेंशन देता है, लेकिन अक्सर ऐसी दरों पर जो अंडरलाइंग फंड से मिल सकने वाले रिटर्न के मुकाबले मामूली होती हैं, और annuity से मिलने वाली आय खुद भी टैक्सेबल होती है। यह NPS से बचने की वजह नहीं है, लेकिन इसका मतलब है कि आपके NPS स्टेटमेंट में दिखने वाला आंकड़ा उतनी पूरी तरह “आपका खर्च करने के लिए” नहीं है जितना EPF का बैलेंस होता है।

तो असल में कौन सा इस्तेमाल करना चाहिए?

ज़्यादातर सैलरीड कर्मचारियों के लिए, यह असल में या-या वाला फैसला नहीं है — EPF शायद पहले से ही आपके लिए अनिवार्य है, और NPS सबसे अच्छा तब काम करता है जब उसे बदलने के बजाय, उसके ऊपर एक सोच-समझकर लिया गया अतिरिक्त कदम माना जाए। इसे समझने का एक ठीक तरीका: EPF को अपनी रिटायरमेंट योजना का स्थिर, गारंटीड हिस्सा रहने दें, और इक्विटी-लिंक्ड ग्रोथ और अतिरिक्त टैक्स डिडक्शन पाने के लिए NPS का इस्तेमाल करें — दोनों को एक-दूसरे के प्रतिस्पर्धी के बजाय एक-दूसरे के पूरक के तौर पर देखें।

योगदान दरें और निकासी की शर्तें EPFO द्वारा तय की जाती हैं, इसलिए पिछले साल के नियम मानने से पहले हमेशा मौजूदा नियम ज़रूर जांच लें।

अक्सर पूछे जाने वाले सवाल

क्या मैं एक साथ EPF और NPS दोनों रख सकता हूं?
हां, और ज़्यादातर लोगों के लिए यही समझदारी भरा तरीका है — ये एक ही रुपये के लिए आपस में मुकाबला करने के बजाय अलग-अलग भूमिका निभाते हैं।

क्या NPS का रिटर्न EPF की तरह गारंटीड है?
नहीं। NPS का रिटर्न आपके निवेश किए गए इक्विटी, बॉन्ड और गवर्नमेंट सिक्योरिटीज़ के मार्केट प्रदर्शन पर निर्भर करता है, और साल-दर-साल बदल सकता है — EPF की तय, घोषित दर के उलट।

किसके टैक्स फायदे बेहतर हैं?
NPS 80C लिमिट से ऊपर अतिरिक्त ₹50,000 डिडक्शन देता है (सिर्फ पुरानी व्यवस्था में), साथ ही एम्प्लॉयर कंट्रीब्यूशन पर एक अलग, ज़्यादा उदार डिडक्शन जो दोनों टैक्स व्यवस्थाओं में उपलब्ध है — ऐसे फायदे जो EPF इसी तरह से नहीं देता, हालांकि EPF कंट्रीब्यूशन खुद आपकी 80C लिमिट में गिना जाता है।

अगर मैं नौकरी बदलूं तो मेरे EPF का क्या होता है?
इसे आपके नए एम्प्लॉयर के EPF खाते में ट्रांसफर किया जा सकता है, जिससे आपका बैलेंस और निरंतरता बनी रहती है, बशर्ते आप इसे निकालने के बजाय ट्रांसफर की प्रक्रिया पूरी करें।


— धनमैत्री डेस्क
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